• Facebook
  • LinkedIn
crystalclear
  • דף הבית
  • פתרונות ושירותים
    • פתרונות לעסקים וחברות
    • פתרונות לפרט
    • ליווי פורשי צה"ל
  • בלוג
  • מדריכים
  • אודות
  • עלינו בתקשורת
  • ממליצים
  • יצירת קשר
  • דף הבית
  • פתרונות ושירותים
    • פתרונות לעסקים וחברות
    • פתרונות לפרט
    • ליווי פורשי צה"ל
  • בלוג
  • מדריכים
  • אודות
  • עלינו בתקשורת
  • ממליצים
  • יצירת קשר
crystalclear
  • דף הבית
  • פתרונות ושירותים
    • פתרונות לעסקים וחברות
    • פתרונות לפרט
    • ליווי פורשי צה"ל
  • בלוג
  • מדריכים
  • אודות
  • עלינו בתקשורת
  • ממליצים
  • יצירת קשר
  • דף הבית
  • פתרונות ושירותים
    • פתרונות לעסקים וחברות
    • פתרונות לפרט
    • ליווי פורשי צה"ל
  • בלוג
  • מדריכים
  • אודות
  • עלינו בתקשורת
  • ממליצים
  • יצירת קשר
דף הבית » בלוג » מראה מראה

מראה מראה

"מראה מראה שעל הקיר" – איך מוצאים את התפקיד (הניהולי)הבא?

מעשה שהיה כך היה:
בבניין משרדים רב קומות ויוקרתי, התחילו להתקבל תלונות על משך הזמן הארוך והבלתי נסבל שלוקח למעליות להגיע לייעדן. זמן יקר מדי לכל הדעות.
משהעניין החמיר והתלונות לא פסקו, הוחלט לזמן למקום יועץ הנדסי לבדיקה ובחינת הנושא וכמובן הצעות לשיפור וייעול משך הזמן.
חבר המהנדסים התכנס והוגשה הצעה הכוללת החלפת רכיבים ומנגנונים בעלות מאד גבוהה.
מנהל האחזקה שהיה מעורב ברזי העניין, חשב על הבעיה ומצא פתרון חלופי-
להתקין מראות בתוך המעליות, כך אנשים יהיו עסוקים בלהביט במראה ולא בשעון או במשך הזמן הארוך מדי.
ואכן, ההצעה התקבלה בפה מלא, מיד הותקנו מראות במעליות וראה זה פלא (או שלא) השקט חזר לבניין.
פתרון פשוט, קל  וזול זה גרם לבאי המקום להגיע לייעדם עם חיוך.

את הסיפור שמעתי לפני כשבוע בכנס שנכחתי בו,
הוא המשיך והדהד לו ימים כי בעצם הוא מתלבש כמו כפפה על יד,
גם בתהליכי חיפוש ומציאת התפקיד (הניהולי) הבא שלכם.
הכיצד?
מבט במראה במקום הנכון ובזמן הנכון?!.
פתרון פשוט לאחד ומורכב או בלתי נראה לאחר?!.
מראה ככלי מצוין לפריצת דרך בחיפוש התפקיד הבא?! .
מה יקרה כשתציבו מראה בשלבים השונים בדרך להשגת המטרה, מציאת התפקיד הבא? האם תגיעו עם חיוך לייעד הנחשף?

בעודי כותבת את הפוסט נזכרתי במייל שקיבלתי לאחרונה,
א' מנהלת חדר דיגום ופיתוח קולקציות ואחראית על הייצור בשוק המקומי ובסין כותבת:

"אני מחפשת עבודה יותר משנה באתרי העבודה הידועים לכולם, ובקושי נעניתי על פניותיי וכשנעניתי הציעו לי משכורות לא רלוונטיות לכישורי.

פניתי אליך מתוך ייאוש טוטאלי, לקבל הסבר- שיקוף למציאות העגומה שחוויתי, ואולי למצוא הכוונה ופתרון הולם שיביא לתוצאות ממשיות.

במשפט אחד אבחנת את הבעיה ופתרונה, מיקדת אותי לכיוון הנכון והחזרת לי את האמונה בכישוריי ובסיכויי למצוא עבודה מתאימה ומהר.
הבהרת לי שבמקרה שלי אין לי מה לפנות בדרך המקובלת, כי שם לא אקבל התייחסות, עלי לפנות ל…

הרגשתי הקלה רבה אחרי השיחה, ושחרור מתסכול ומתחושת האשמה שליוותה אותי שאולי משהו אצלי לא בסדר.

ואכן לעצתך פניתי ל… ,ובמקום אחד התקבלתי לפתח ליין של …. לרשת בעלת 13 חנויות ונקבעה לי פגישה נוספת עם בעלים של רשת בעלת 22 סניפים ושיווק סיטונאי בכל הארץ."

מהי מראה ומה תפקידה?

מראה בויקפדיה: היא התקן בעל משטח פנים המחזיר את קרני האור… למראה שימושים רבים, הנפוץ שבהם הוא שיקוף…במיקרוסקופ קיימת לרוב מראה שתפקידה לרכז את קרני האור …

כתבה שהתפרסמה בהארץ ב-2008 "מראה מראה שעל הקיר" :
"חוקרים אחרים מצאו שמראות יכולות להשפיע באופן מובלע על ההתנהגות האנושית, לעתים קרובות בדרכים חיוביות להפתיע… "כשגורמים לאנשים להיות מודעים לעצמם, סביר להניח שהם יעצרו ויחשבו על פעולותיהם", אומר ד"ר בודנהאוזן…"

ואיך אתם יכולים להיעזר במראה (כאובייקט או מטאפורית) לטובת קידום מציאת התפקיד הניהולי הבא?

בהצבת  מראה ל- שיקוף תהליך חיפוש העבודה שלכם עד כה- האם אתם יכולים להצביע על מה עובד לכם ומה לא?

אם תסתכלו במראה בזמן שאתם משוחחים עם יועצת/מנהלת ההשמה, או  הד הנטר– האם  אתם עוברים מסך? האם אתם מצליחים להעביר את המסר? האם אתם בהירים, ברורים וממוקדים?

אם תביטו במראה  בעודכם בפגישה עם חברים ומכרים לטובת קידום חיפוש המשרה הבאה שלכם–  האם אתם ממוקדים? האם אתם עוזרים להם לעזור לכם?

ומה עם הסתכלות במראה בזמן שאתם עושים מינגלינג בכנס כזה או אחר-  האם אתם קושרים קשרים עם האנשים הנכונים? איך אתם מקדמים את עניינכם?

מראה מראה שעל הקיר – האם אתם יושבים שעות ארוכות מול המחשב, שולחים קורות חיים רבים ולא נענים  או שלא?

אתם  שולחים מייל לעמית מהעבודה הקודמת בניסיון להיפגש אתו לטובת קידום מציאת התפקיד הבא שלכם, הוא לא מעוניין או לא משיב, במבט במראה– האם תראו  הרמת ידיים או חיפוש פתרון אחר?

ומה קורה כשאתם מסתכלים במראה בזמן שאתם "נואמים" את נאום המעלית הקצר והממוקד תוצאה–  האם אתם משכנעים? זה עובד?

ובפגישה עם המנכ"ל לטובת המשרה המיוחלת- האם מבט במראה יעיד כי אתם המועמד האולטימטיבי?

וכשאתם משוחחים עם הממליצים שאמורים להמליץ עליכם או /ו עם מי שעשויים/עלולים לפנות אליו ואתם לא נותנים אותו כממליץ- האם תראו במראה שביעות רצון או החמצה?

ועוד ועוד…

לסיכום,

האם אתם מרוצים ממה שאתה רואים במראה? כמו אותם מבקרים בבניין המשרדים היוקרתי?

אילו תובנות ומסקנות מתקבלות?

אילו צעדים אופרטיביים מתבקשים?

זהו זמן " המראה" (תרתי משמע),

בהצלחה!

יפעת אלי בלוט

אמונה בכשורים הדרך להשגת המטרה הדרך להשגת התפקיד חיפוש התפקיד הבא תוצאות ממשיות
« פוסט קודם
פוסט הבא »
פתרונות לעסקים וחברות
  • משאבי אנוש וגיוס במיקור חוץ Outsourcing
  • הד הנטינג Head Hunting
  • ​ליווי בכניסה לתפקיד ניהולי חדש
  • ליווי מפוטרים Outplacement
פתרונות לפרט
  • פיתוח וניהול קריירה
  • ליווי במציאת התפקיד הבא
  • ליווי בכניסה לתפקיד חדש
  • ליווי מפוטרים
קריסטל קליר
קריסטל קליר היא חברת בוטיק המתמחה בפתרונות ליווי חכמים ב-2 תחומים:
משאבי אנוש וגיוס לסטארטאפים וחברות קטנות במודל-OS (אאוטסורסינג).
ליווי מנהלים, בכירים ופרופסיונאלים.
צור קשר
שעות פעילות ודרכי התקשרות
ימים א-ה בין השעות 8:00-20:00
טלפון: 077-9329233
מייל: office@crystalclear.co.il
יוסף בן עובדיה 46 ראשון לציון
office@crystalclear.co.il | ספק משרד הבטחון מס’ 11011180
ויביט בניית אתרים
Call Now Button
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסט
  • הקטן טקסט
  • גווני אפור
  • ניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכה
  • רקע בהיר
  • הדגשת קישורים
  • פונט קריא
  • איפוס