לאחרונה נפגשתי עם מנהלים  ופרופסיונאלים  שעברו כברת דרך בתעשיית הביומד (מכשור רפואי, ביוטכנולוגיה,      פרמה, כימיה) וההיטק.
חלקם היו מרוצים יותר ממסלול הקריירה שסללו ואחרים פחות.
חלקם הגיעו להישגים ואחרים פחות, חלקם נהנו מהדרך ואחרים פחות.

ומה בכל זאת היה משותף?
הרצון למשהו אחר, לשינוי, לא להמשיך באותה הדרך…
למצוא את מסלול ההמראה, לנהל קריירה מהנה, ומצליחה.
למרות הקשיים האוביקטיביים והתהפוכות המאפיינים תעשייה ייחודית זו,
בשילוב עם מצב לוקאלי וגלובלי משתנה ולא יציב.

ומה עוד?
חוסר הבהירות לגבי  ה"מה?", מה בדיוק צריך להיות שם?,
(על "מה לא"  היה הרבה יותר קל לענות…)
מהו השלב הבא– עדיין לא מוגדר, לא ברור, לא מגובש.

לעיתים מתחילים להרכיב את הפאזל, השימוש הוא עדיין במילון מונחים אישי,
ואיך מתרגמים את כל זה החוצה ובהצלחה עדיין לא ידוע.

הגיע הזמן – השקיעו בנכס היקר מכל, בעצמכם,
פנו לעצמכם את הזמן הדרוש למחשבה ותכנון ההווה והעתיד שלכם,
ובחרו בגישה המצליחה– ניהול קריירה בהצלחה, מהסוף להתחלה.

רק אחרי שתוכלו להגדיר בבירור ובפירוט לעצמכם, ואחר כך לסביבה,
מהו "הסוף" – מהי המטרה המרכזית, ומה היא כוללת,
תוכלו "לגזור" אחורה,
ולפסוע בבטחה בדרך הייחודית והמתאימה לכם.

מאחלת לכם דרך צלחה,
קריירה מצליחה, מהנה ומשגשגת.

יפעת אלי בלוט